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【破除年齡迷思，高年級員工也能是公司生力軍！】

「當初根本沒有想到，只是找一個人來料理午餐，竟然可以讓員工變得這麼有向心力！」一間建築師事務所的林老闆提到。
　　
林老闆口中提所說的，原本是他並不考慮任用的員工－陳阿姨。
　　
當初只想雇用一位年紀50歲以下，能來公司為自己和內部員工備餐的廚房人員。剛得知陳阿姨60歲的年紀，讓他有些遲疑，後來因陳阿姨積極爭取，對老闆說：「這樣好了！你就給我三個月的時間，就算給我半薪也沒關係，讓我試試看，如果不成就算了，如果你喜歡就正式雇用我！」
　　
老闆想想也沒損失，就答應了！但堅持既然陳阿姨付出勞力和時間就一定要付薪水。於是，陳阿姨開始了職涯的第二春。
　　
如果你只是把陳阿姨想像成一個煮飯阿婆，躲在廚房裡替大家備餐，那你就錯了！
　　
到底陳阿姨這位高年級員工，是如何像電影「高年級實習生」那般，不只用美味的菜餚抓住了大家的胃，更擄獲了大家的心呢？
　　
完整精采的故事內容，請見>>https://slg.pse.is/TJZPU
　　
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＃性別平等台灣驕傲
＃作為政治人物我常常被關心造型跟髮型
＃男性政治人物四五十歲還是青壯世代
＃女性政治人物的青壯世代是二三十歲

＃不只在婦女節推動性別平等
＃在每一天讓每一種性別過得更自在

今天是婦女節，台灣作為一個亞洲性別平等的領導國家，應該要覺得很驕傲！今年大選完，我們的國會有超過百分之四十的女性，已經是亞洲第一。根據聯合國最新的性別不平等指數，台灣的性別平等程度是亞洲首位，世界第9！相信世界除了會看到台灣的防疫與醫療公衛水平，也會越來越看到台灣在性別平等上的努力！

然而，作為一個長期投入婦女運動的政治工作者，我也想提醒，我們還可以做得更好。台灣可以有更強大的「女力」可以讓社會更美好！以政治領域來說，女人想要從政，還是有面對比男性更高的門檻。

記得我剛開始宣布參選時，很多朋友跟我聯絡關心我，但講的都不是我的政見或主張，而是關心我的髮型和造型。如果熟悉我的朋友可能有點印象，我一開始有一頭捲長髮XD ，戴眼鏡，穿西裝，他們說「妳需要換個造型」。到底在政治領域的女性要如何穿，一直是個挑戰。

並不是說，參政男性不會遇到這樣的議題，但，程度較輕，方式也不同。似乎大家看男性更容易注意到他的專業和背景。當然這次吳怡農出來選舉，很多人都說 ＃雙帥對決，不過那是因為他高顏值（與肌肉）被注意、同時他的專業也被注意；女性如果沒有高顏值，往往很容易被批評為醜女，擁有有高顏值的女性，經常只被看到外貌而看不到專業，需要加倍努力才能擺脫所謂「花瓶」形象。（大家還記得生了小孩的洪慈庸，在選戰中，是如何被對待呢？沒有人會認為男性政治人物生了小孩會耽誤他的工作。）

我即將52歲，是立院新生，這兩天有報導專訪我後，下的標題稱我為「高年級實習生」。我看了也下一大跳，因為我印象中「高年級實習生」這部電影的主角勞勃·狄尼洛當時已經七十幾歲了。

如果看這屆民進黨不分區立委平均年齡，其實平均正好是52歲，我剛剛好就在平均值。國民黨剛選出的新世代領導人也才比我小四歲。似乎女性政治人物，只有二、三十歲才是年輕世代；男性政治人物四、五十歲，都還可以是青壯新世代。這是不是與性別相關的年齡歧視？🤔

當然其他在這次選舉過程中，還有很多人身攻擊是和性別有關的，例如說單身女性「沒生過小孩不懂父母心」、「沒人要的老女人」，以及身材歧視「大母豬」，還有，與性有關的不當比喻「武大郎與潘金蓮蓋同一條被子」等。連我自己的理性發言，都被男性政治人物罵說「囉哩八唆幹什麼」，好像女人就是容易「囉唆、不理性」。
　

也有人或開始說，女性當選人變多，是因為憲法有規定「各種選舉，應規定婦女當選名額」。實際上，在立法委員的選舉上，保障的是「34位不分區立委當中女性不低於二分之一」，也就是總共 ＃只有17位女性，佔113位的15%。

再看地方的議員選舉，雖然地方制度法有規定「每4人應有婦女當選名額1人」（選4人，有1人；選7人，還是1人）；但實際上這幾屆的直轄市女性議員一百多位，因為保障名額當選的都只有2位以下，最近一次2018年則是 ＃完全沒用到保障名額。

說了這麽多，總之，在台灣，一個讓所有性別的人，都要能平等參政、有尊嚴地追求人生幸福，已經是共同價值。我既然進到立法院，一定會持續在教育、文化，以及各層面繼續推動 #性別平等！

今年國際婦女節的主題是 ＃EachforEqual ，期待每一個人都能思考自己可以做什麼，讓社會更平等。

台灣社會除了可以思考未來 #以性別比例原則取代婦女保障名額外，我覺得，我們也要努力，如何讓較缺乏經濟與社會資源的相對弱勢者，都能參與政治，這樣，台灣才有機會成為一個真正幸福平等的國家！

PS.這照片是我前天參加由 @婦女新知基金會 主辦的「性別平等與政治改革之回顧與展望」論壇中，與前輩 @尤美女立委 同場次論壇的照片。選這張照片，是要感謝尤美女在立法委員任期八年內推動性別人權的付出，以及告訴大家，我會繼續努力！ #性別平等KeepGoing

【 Changemaker＠國會，第二梯次徵求中 】

記得三個月前我們辦公室公布【Changemaker＠國會 】實習計畫嗎？計畫獲得熱烈的響應，也找到非常優秀的實習生，運用國會資源對其感興趣的公共議題做出一番成果。

轉眼間三個月也快到了，我們準備徵求第二梯次的實習生，尋找有志於實踐自己的理想與體驗立法工作甘苦的Changemaker，善用國會平台，共善社會。

第二梯實習期間：2018年6月1日～2018年8月31日，為期三個月。
工作時間：每週至少需進辦公室三天
工作內容：政策研究與立法
實習薪資：28000元/月
收件截止日期：2018年5月27日

歡迎以下對象應徵：
1. 大四以上待畢業的學生或研究生
2. 社會新鮮人
3. 待業/轉業青年
4. 高年級實習生

應徵者除了須準備簡歷外，還需準備一份實習計畫，相關議題以尚未進入立法程序的優先，實習計畫需陳述內容如下：

1. 有興趣的公共議題。
2. 為什麼對這項議題感興趣？
3. 對這項議題已經做過什麼研究或觀察？
4. 希望政府/立法院可以為這項議題做什麼？
5. 如果來立法院實習，自己可以為這項議題做什麼？
6. 要完成這項計畫，需要團隊配合做什麼？

應徵文件請寄到：
tsuning@yuwanju.cc，並註明【Changemaker＠國會 】姓名
有任何疑問請電洽：
莊小姐，02-23588011

本辦收到後，將會先有第一輪的書審，入選的才會進入到面試。五月底前會確認並通知入選者面試時間，沒通過書審者不另行通知。