以為很多人猜到第一波會是什麼好物，
限動調查才知道原來很多人還不知道😆
比較常跟大家聊育兒，好像很少聊到我自己的故事。
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我高中的時候唸的是平面設計，當時很喜歡一部漫畫『天國之吻』（有人看過嗎？她也是Nana的作者），很嚮往服裝設計師的工作，於是在畢業展時，什麼都不懂的跑去永樂市場買布，靠著自己摸索打版、一針一線的做出人生的第一件禮服。
後來因為沒有考上我想要的大學的服設系（泣），當時兩條路，一個是重考、一個是就去念已經上的大學商系。
同學都上大學了，我不上嗎？
我想了又想，內心有個聲音告訴我，如果硬著頭皮去唸了4年後，那也不是我想做的事情...
當時也不知道哪來的勇氣，我決定不重考，直接往我的夢想踏出第一步💪🏻
我沒有任何的服裝設計背景，僅有的只是畫畫的能力與熱情，想一想真的是跟天借來的膽子，因為我當時還瞄準目標在“台灣非常知名的服裝設計師品牌”，雖然要去之前我就有聽聞非常操(ㄒㄧㄝV)勞(ㄏㄢ\)，陣亡的助理不計其數，但我想著，既然要花時間邊工作邊學，就要在頂尖的設計師身邊學習。
真的很幸運也很順利的成為了知名服裝設計師其中之一的設計助理，每天都在跟時間賽跑，每天都戰戰兢兢，拍攝服裝目錄前一週忙到幾乎都住在公司，還曾經在樣板房打壓釦打到突然斷電昏睡不自知（笑）。
當時每天從家裡走到基隆車站，再等車坐車到台北上班，光是通勤時間就要花3-4小時，加班更是天天地常態，能睡覺的時間好少（現在這麼能熬夜都是練來的啊）。
一邊加班工作，一邊去實踐服設部進修，雖然我不是本科系，但當時有前輩告訴我：「或許因為你不是本科系，所以你設計的角度會有所不同，這也會成為你的風格。」
現在回憶起來，那段日子雖然辛苦到打了牙肚裡嚥，卻也讓我成長快速，更為服裝設計深深著迷，決心成為服裝設計師而努力！
我的同學已經都上大學了，既然我選擇了另一條路，
那我也必須要很努力很努力，再多的苦我都吞、再睡不飽我也都可以撐下去，直到達到自己的夢想為止！
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從小助理畢業之後，順利的成為了服裝設計師，曾主導兩個百貨專櫃的少女品牌，包辦品牌的企劃、風格、設計、成本控管、陳列、公關合作，是每天都加班到晚上10-11點才回家的那種工作狂。
也曾經辦過品牌發表會、服裝走秀，每件事情我都全力以赴，只希望做到最好，此生無憾的程度。
曾經被當時的老闆說過：「你比我兒子還認真。」
（兒子是他的接班人，然後兒子有追蹤我，很大機率被他看到這一段😆）
在結婚前是當了10年的服裝設計師，後來因為懷孕，內心深愛著這個寶寶，工作狂居然有想要放下工作的一天！我跟人夫謙商量，我想要在家裡育兒一年，這個決定曾經跌破一整排我身邊人的眼鏡。
第一個寶寶屁寶出生後，也很幸運被挖角去開創+設計童裝品牌（在貴婦百貨BellaVita有設櫃），當時我還是以育兒為主，所以平常在家裡畫設計圖，一週去試穿開會一次。因為品牌生意越來越好，當時的老闆希望我能更多一點時間進公司，但我想要多點時間陪孩子，於是毅然決然捨棄了那份工作，轉而選擇成為正職部落客而努力。
一邊寫文的同時，服設魂一邊隱隱作祟著，直到有一個事件讓我心灰意冷，決定自己衝韓國買！
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當時很多童裝社團，茜茜也很愛跟團買，於是跟了好幾個社團買衣服給屁寶，但他們多用的是廠商給的官方照，沒有實品照，所以一次次地打開包裹，就是一次次地失望😭😭😭（又踩雷了，荷包痛啊）
直到有一次，我滿心期待的童裝，收到以後布料就像紙糊的一樣，也沒有任何版型可言，跟照片上可愛寶寶穿起來差太多了...我著實心灰意冷，決定自己衝韓國買！
因為已經開始寫文&經營粉絲團，當時有不少媽咪說喜歡我幫孩子挑的衣服，於是我去買的時候，就開了社團讓大家也一起+1，因此開啟了 #韓國連線 之路，現在很多老粉，都是在那時候就跟著我一起買買買的呢！
茜茜曾經是百貨品牌的服裝設計師，對於品質和細節非常在意，於是當時我做了幾個創舉：
✔️每次都親自飛韓國好幾天熬夜逛街，一天睡不到3小時，腳走到快斷，堅持我要親眼看到親手摸到才要給大家買+1
✔️所有的照片都不用官方照，而是帶回台灣給屁寶實穿和實拍，這樣看到就是買到的實品，不會有落差
✔️買回來的童裝大貨，我每一件都親自剪線頭、仔細品檢，就是要給大家的寶寶們質感好衣
✔️每一件都回台灣整燙、折好後再重新包裝
每天不分日夜都在包貨，假日還要請親戚和好友來打工，他們其實不缺這些時薪，就是很挺我、很幫我，至今仍然深深感謝有他們陪我渡過那段時間。
幾乎沒有人會這樣做，
因為太不符合成本效益了啊❗️❗️❗️
當時就已經使用付費系統（讓大家方便使用）、開發票（誠實納稅），還完全沒把自己的人力工錢算進成本，但我仍然做得很開心、很熱血！
或許是冥冥之中老天爺給我有這樣的經歷和磨練，還有我始終放不掉的設計師魂，所以有機會成立品牌goomoo實踐理想時，我第一個想做的產品就是 #親子裝
你猜對了嗎😆💕
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韓國連線時最常被敲碗的就是“親子裝”，常常無功而返的也是親子裝，因為大部分的親子裝可能只有媽媽+小孩，少了包屁衣或爸爸，沒辦法全家都買；或是太素，素到沒特色（要百搭但也要有小巧思呀）
既然要做親子裝，就是要全家都有，爸爸媽媽寶寶一個都不能捨棄，而且要大家穿起來都好看，材質與細節更是我最在意的，我這雙服裝設計師的手，累積了10多年的經驗，一摸就秒知道布料的成份是什麼❓布料好不好❓
因此在選布時就花了好多時間，不斷地打掉又重找、再打掉再重找，布料越找越貴，終於找到我覺得很滿意，很適合台灣氣候的絲柔棉，那觸感只要摸過的人都說讚！跟大家對網購棉T的印象感很不同唷。（真的好想要讓你們都摸過一輪啊）
親子裝是goomoo的第一步，但不侷限於服裝，而是所有生活中想要更好的，都會成為goomoo自己開發設計的好物，包括大家想要的親子美食、媽x包、xx袋...
噓🤫
我不能再說更多了
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在打這篇文的同時，goomoo官網的註冊會員人數已經逼近5000人了😱😱😱
我聽到很開心，也很驚喜，很謝謝你們用行動著支持做對的事情‼️
茜茜從服裝設計師變成部落客的這6年來都是用真心在交陪，未來的每一個6年，我一樣是你最值得信任的育兒好朋友。
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#照片故事
是我在當服裝設計師才20多歲，真是青春無敵啊！那時的我一定沒想過，我會變成三個孩子的媽😂
高中打工經驗 在 [分享] 內向人初次應徵打工經驗- 看板ServiceInfo - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
文長慎入～請輕拍
過去在超商打工三年囉～
分享一下當初求職的情況～
我是一個容易想東想西的人
有時候一句無心的話就會記很久
對自己很沒自信，常預設別人不喜歡自己
高中畢業想半工半讀，順便練習接觸人群
一開始只在104、1111、123、158之類的網站投履歷
主動打來的通常是徵沒底薪的業務或離家太遠
（比如從桃園跑到台中）
第一次收到面試通知很開心的搭捷運去
看起來是間很有制度的大公司，現場有其他應徵者在寫試卷
填完後有人來面試，問「所以你要應徵行政助理？」
「是的」「我們不缺行政，你來幹嘛？」
你來幹嘛
你來幹嘛
你來幹嘛
是你們發通知要我來面試的啊！難道你們根本沒看履歷？
搞了半天他們要徵的是業務，就算很缺人難道用騙的就會比較好？
根本是浪費自己和別人的時間
一怒之下關掉線上履歷直接到店裡應徵
應徵前刻意修剪頭髮+換穿有領襯衫（感覺比較正式）+牛仔褲
只要看到店外有貼徵人就深呼吸走進店裡
「不好意思，請問你們有缺人嗎？」
這是一間服飾店的員工，看了看我笑著搖頭，「我們沒缺」
女鞋店一樣NG，當時覺得很沮喪，以為純粹外型不討喜
沒意識到是自己看起來不適合銷售
應徵飲料店，有駕照嗎？沒有
應徵書店，有缺會再打給你
應徵麥當勞，填完問卷後沒下落
應徵肯德雞，當場直接面試
我緊張的眼神亂飄，一直撥頭髮，聲音膽怯
結果當然沒有錄用
這對當時的我打擊很大，覺得都是自己外型不美害的
失望之際看到超商徵人，「這麼多間，總有一家會上吧！」
終於順利錄取了～
上班時才知道店長不給保勞健保（她說五人以下不用保）
試用期一天七小時只給200塊
新訓一星期後就要我一個人顧全店
讓沒有任何打工經驗的新人獨自顧整間超商會不會太扯？
重點才訓練一週！
那間店人又爆多，一堆人繳費買午餐飲料點心
動作慢了點一抬頭大約八、九個人都在瞪我
當下還以為自己小命不保
菸的種類很多，買菸的人不少，常常找不到
做兩天店長的朋友來探班，叫我拿菸
「做這麼久還記不起來，耍笨也要有個限度」
我才來工作14個小時而已！少在那倚老賣老！
跟家人報告遇到的事，他們勸我快辭職
撥通電話告知以後就不再去了
想檢舉他們但工作兩天沒給打卡也沒錄音，只好算了
之後改應徵當班人數通常是兩人以上的小七
幸運的碰到直營店在徵人
店長人很好，勞健保和制度都比較齊全，薪水每個月固定匯到戶頭
一開始先讓我擦貨架熟悉店裡，其他事情等遇到了再順便教
比如寄宅配，一開始碰到單子都好緊張
久了就覺得當初害怕的自己有點可笑XD
同事也都很好相處，不會講難聽的話諷刺我
帶我的前輩性子急，常罵我動作慢到時候正式上班怎麼辦
但她沒有惡意，還會關心我未來的出路
這樣的環境工作起來滿愉快的～
店長常鼓勵我和人對話要看著對方眼睛，要微笑
可能因為地點比較沒那麼忙
不小心做錯咖啡還有客人堅持說沒關係不用換（知道我是新人）
事後沒客訴我們，一樣幾乎每天下午光顧
有時會遇到比較盧的客人
這時就是訓練耐心和EQ的好時機
剛開始很難過，久了就見怪不怪了
這份工作最有趣的是可以遇到不同的人
讓原本是井底之蛙的我視野開闊不少
比如某位每次結完帳都會堅持說三次謝謝的工人
（同樣的我也回謝三次XD）
年輕時不懂事欠了幾百萬，工地給得多就幾乎天天報到
有次說要給我零錢請我喝飲料，哪好意思喝，還是先把債還完吧～
後來課業比較忙，新來的店長不喜歡我班排太少就離職了
有了之前的經驗，發現幾個要點：
1.應徵打工前一定先確認工作內容是否能勝任
（不是亂搶打鳥亂投）
2.確認喜歡那份工作
討厭咖啡就別應徵星巴克，不然就算錄取也可能做不好
3.線上找打工時履歷不公開
除非你肯定無論什麼工讀自己都能勝任
或不介意打工薪水有一大部分拿來付交通費
4.應徵打工如果只做兩個月就乖乖找短期工讀
不然才剛能上手就要離職店家一定很怒
5.若發現違反勞基法趕快找下一間
（不要讓他們覺得這樣可以徵的到人）
談待遇的時候請記得錄音
之後投了三封履歷，三天後有面試並錄取
（第一次找打工找了一個多月，明明可做長期）
雖沒餐飲業經驗但店家有提供完整訓練
目前的自己也比較不怕面對人群了
寫這篇主要是經驗分享
應徵不用怕被拒絕，多試幾次
很多時候有沒錄取只是時機問題
雖然缺人而應徵者也確實適任
可能因為店長懶得處理面試問題而無回應
（某任店長就是如此...）
打工主要學經驗，錢是其次，共勉之
（雖然因為生活費不得不打工orz）
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