數位轉型的關鍵時刻,你找對方法了嗎?
疫情帶來的轉變超乎想像,不管是企業或是個人,都要調整自我的腳步,重新尋找自己的定位。台灣微軟<花想世界>Podcast開播之後,迄今已經滿三個月。擔任製作人的角色不容易,我們從經營管理/企業領導/成長思維的角度出發,希望從不同的案例和閱讀中,找到適合在後疫情時代的生存之道。
S1E2 產業最前線: 與神基有約
神基科技董事長暨總經理黃明漢James,分享如何領導企業轉型,讓全球市佔第二的台灣強固型電腦大廠,在2020年創下營收和EPS的歷史新高,同時在2021年5月份的三級警戒下,火速地實行遠距辦公,與員工共度危機時刻。
https://news.microsoft.com/zh-tw/features/flora-podcast-ep2/
S1E3 經理人閱讀: 《原子習慣》
習慣可以帶來甚麼樣驚人的改變?來聽小花從生活中分享自己的親身經驗,暢談企業主如何養成好習慣,運用刻意練習的複利效應,讓個人從A到A+,企業能輕鬆轉型並持續成長。
https://news.microsoft.com/zh-tw/features/flora-podcast-ep3/
S1E4 產業最前線: 英業達集團董事長卓桐華
台灣筆記型電腦代工元老英業達集團,如何開闢出一條新的轉型之路?來聽董事長卓桐華,分享英業達從硬體走向軟體的經驗,創造5G智慧工廠的領導解決方案!
https://news.microsoft.com/zh-tw/features/flora-podcast-ep4/
歡迎大家線上聆聽,給予我們更多的支持與回饋!
同時也有14部Youtube影片,追蹤數超過124的網紅靈悦謐境Peace Within,也在其Youtube影片中提到,【安然空間】是《靈悅謐境》的線上廣播空間,分享支持心靈成長、內在安住的免費語音資源。 本集節目,邀請來賓布姐跟你分享她職涯轉變的心路歷程,透過探究自己內心的渴望,選擇離開服務17年的外商經理人職位,成功轉換成職場生涯教練以及作家,透過主張聰明工作創意生活,創造屬於自己的理想生活樣貌。 ...
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疫情讓工作型態不斷地轉變,這個月似乎比以前更加忙碌,不過還是要跟大家說個好消息:我製作的Podcast正式上線了!
其實離開企業的工作之後,一直有人希望我出來開節目,不管是影音的YouTube頻道,或者是有聲錄製的Podcast及線上的Clubhouse。想了很久還是覺得,不管是哪一種形式的媒體,要有內容才有做的價值 — 微軟的<花想世界>就此誕生!
和台灣微軟的緣分,已經超過15年。我從一個跑科技外商的記者,主持了微軟大大小小的記者會,為每年到台北電腦展的副總裁進行翻譯,再製作一個屬於台灣微軟自己的Podcast節目。
<花想世界>以台灣微軟首席營運長陳慧蓉Flora(小花)來命名,也取發想的諧音。希望透過Flora閱讀的書籍,還有訪問台灣微軟在地的合作夥伴,暢談後疫情時代應該具備的領導力。
第一集的節目當中,Flora和大家分享了<無限賽局>這本書。希望企業建立無限思維,才能永續經營擁有競爭力!
內容摘要/
https://news.microsoft.com/zh-tw/features/flora-pocast-ep1/
收聽平台/
SoundOn:https://aka.ms/podcast-SoundOn
Anchor :https://aka.ms/podcast-Anchor
Spotify :https://aka.ms/podcast-Spotify
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每隔周三晚間更新,敬請鎖定!
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📣我們的 Podcast 節目開張啦🎉🎉🎉
👉由台灣微軟首席營運長 陳慧蓉 Flora 🌸
每個月隔週三在<花想世界>分享專業經理人想知道的大哉問🤔
💬在瞬息萬變的疫情與企業轉型下,該如何因應變局、維持營運、強化企業韌性呢?
想掌握經理人與企業團隊持續發展的動力,絕不能錯過「花想世界」
節目中 Flora 將從自身豐富歷練與實務經驗,分享兩大單元💪
1⃣#經理人閱讀
Flora推薦好書,與大家一起聊經營管理
2⃣#產業最前線
邀請台灣微軟合作夥伴與客戶群,分享各領域的科技應用、最新趨勢和未來發展,提供企業領導人或主管重要的經營撇步
今天的首集,Flora 將以疫後工作型態大轉變的觀點,分享成就企業新思維的必讀好書👉《The Infinite Game by Simon Sinek》(《無限賽局》)
以✅正當的理念、✅信任的團隊、✅可敬的對手、✅彈性的策略、✅勇敢的領導,五大成功條件,提供管理者最適合的生存法則,也讓企業永續更有競爭力,持續成長❗❗
🔎精彩 Podcast 內容,快快搜尋<花想世界>
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#花想世界
經理人閱讀 在 靈悦謐境Peace Within Youtube 的精選貼文
【安然空間】是《靈悅謐境》的線上廣播空間,分享支持心靈成長、內在安住的免費語音資源。
本集節目,邀請來賓布姐跟你分享她職涯轉變的心路歷程,透過探究自己內心的渴望,選擇離開服務17年的外商經理人職位,成功轉換成職場生涯教練以及作家,透過主張聰明工作創意生活,創造屬於自己的理想生活樣貌。
本集節目流程:
☻1:50–轉職歷程
☻6:39–放鬆帶來創意與順流
☻7:57–哲學諮商後帶來的「冒險」決心
☻10:25–如何面對自我懷疑感
☻16:22–吸引力法則的發生
☻19:48–聰明工作的意義
☻22:16–創意生活的意義
☻24:25–時間管理訣竅
☻29:53–下放權力的智慧
☻34:15–快問快答
▎本集文字閱讀,請進↓
https://8premshanti8.blogspot.com/2021/07/ep47-ft.html
❤ 你可以請我喝杯茶、或讓創作者更有餘裕持續分享與產出,擴大愛與平和的分享動能! 填入「請你喝杯茶」、「支持創作」→ https://bit.ly/joyfultea
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經理人閱讀 在 文森說書 Youtube 的最佳解答
「員工會犯錯的事,那就設下組織規範」
這是許多惱人行政流程的開端
也正好是扼殺創意的源頭
在網飛(Netflix)內
1. 沒有休假制度(你可以忽然跑到義大利來個浪漫行!?)
2. 沒有費用申請流程(表示每次出差都可以坐商務艙)
3. 專案不需主管的批准(表示你不必再討好那個人)
一開始我聽到這些「很酷」的管理方針時
覺得
「哼,肯定又是個喊著高大上的口號,然後做法上完全沒有不同」
讀完後才發現
網飛內是用許多內建優勢
才有辦法撐起這些管理方針
好比
1. 網飛只雇用頂尖人才,並且頻繁的裁撤不適任或是剛好合格的人
2. 網飛給予費用使用上的自由,但每年會抽出一成的收據來檢查,一發現有中飽私囊的行為,立刻裁撤
付費贊助:
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經理人閱讀 在 李基銘漢聲廣播電台-節目主持人-影音頻道 Youtube 的最佳解答
本集主題:「贏在溝通力:到哪都受歡迎的4門溝通課」介紹
訪問作者: 廖宇潔
內容簡介:
本書獻給這樣的你:
遇到對方有情緒,舌頭就打結!
面對種種不利的條件,如何化危機為轉機?
如何讓自己溝通更有魅力、讓幸運之神總是眷顧?
在衝突中總是被人佔便宜,不想只做老好人......
本書特色
1) 4門溝通課,從4大面向完整探討,帶給您全新的啟發,讓您開始審視自己
日常生活中無處不在的溝通情境,進而找出更有效、健康的應對心態及方
式,人際關係更加圓融自在,家庭和睦,事業順遂,業績長紅!
2)集結16位專業講師,透過不同角度看到他們眼中的溝通風景。他們也各自
貢獻出最高明、厲害的溝通「大絕」,用一本書吸取16種精華;並將生硬、
抽象的知識,烹調成最營養、又好吸收的溝通力大餐,當下好消化,生活
好應用。
3) 16位作者來自各行各業,是包括婚顧專家、諮商心理師、經理人、頂尖業
務、座艙經理等領域的頂尖專業人士,娓娓道來,當面對各自職業生涯中
最艱難情境時,他們是如何透過獨到的溝通方法,突破困境,創造職涯的
高峰。光是閱讀他們的人生故事及起心動念,就充滿勵志及趣味性!
作者簡介:廖宇潔網路廣播主持人,任教於科技大學遊戲系。特別擅長用遊戲化教學法來貫穿課程,讓學員現場思考及討論。透過實務與切身經驗,應用新知激發學員的自身力量。
專長:AR/VR體驗、行銷APP、創意思考
作者社團: 勵活課程設計中心
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