來跟各位報告一下近況⋯
今天是2021年4月25日
距離上一班工作執勤飛行的日子
2020年1月22日從印度孟買飛回來的最後一班
已經過了一年又三個多月
因爲嫩嬰在兩個半月前出生
所以目前放的是育嬰假
以公司規定的育嬰假來說，我可以顧到妹妹最多24週
有14週的帶薪產假，接下來的就是無薪假
大約可以留停到今年的七月多
眼看七月多似乎只剩兩個多月
目前的疫情、施打疫苗的狀況
都沒預計今年的夏天可以解禁隔離
想著⋯日子快到的時候，再繼續申請無薪吧
但是這一兩個月，公司發布了一個新的消息
問大家願不願意申請一項新的「無薪假」
“無薪休假為期一年, 但是會贈送大家兩個月的薪水”
聽起來很妙，就是拜託大家直接請一年無薪的意思！
但我還免費附贈你兩個月的底薪就是了
直接從今年的5/1放到明年的4/30
對～沒錯～我當然申請了
那意味著我可以照顧妹妹至少到她一歲多
那也代表⋯公司知道今年也不會好了
我們就再等待一年吧⋯
這⋯真的是對空服員衝擊最大的兩年
到了明年，就要整整兩年多沒飛了
飛行的記憶，似乎都像是過去式了
有的離開的人，現在仍然不知道該找什麼工作
有的人，學東學西，想著該怎麼投資自己
訓練對自己有興趣的第二專長
一晃眼～這一年就這樣過去了⋯
到時候，我也不知道自己想不想飛了😏
每個留下的人，都在想先暫時去哪打個工吧～
給自己放個長假吧～
我就當個全職的家庭主婦吧～
陪伴孩子的日子挺好的
以為伸手可以摸得到天
現在卻如此遙遠
遙遙無期的無薪假
沒有離開
挺好的
這一點點的安全感
總有機會再度踏上旅程的
產假薪水什麼時候給 在 [懷孕] 產假由哪一方給薪- 看板BabyMother - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
如題，產假56週是由公司還是勞工局給薪呢？
其與勞工局的兩個月生育給付是一樣的還是不衝突呢？
我5/9開始請產假，我以為我只會領到5/1-5/8的薪資，5/9-7/3產檢期間由勞保提供兩個月的生育給付，但剛發現公司五月給予全薪，是我理解有誤嗎？謝謝
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