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小芬到職第一天，蘭姊早中晚三次把她叫到桌前罵，剛開始小芬還滿懷感激，可是待了三個月之後，發現一天罵人三頓是蘭姊的「正常作息」，於是去和小老闆商量。
小老闆：「蘭姊只有我爸爸說得了她，妳就忍她一忍。」
小芬：「沒有人忍受得了她，前面已經有九個人被她氣走了，再不處理，我就是第十位離職的員工。」
小老闆沒有回應，小芬就直接敲大老闆的門，討論蘭姊的問題，結果大老闆⋯
小芬到職第一天，蘭姊早中晚三次把她叫到桌前罵，剛開始小芬還滿懷感激，可是待了三個月之後，發現一天罵人三頓是蘭姊的「正常作息」，於是去和小老闆商量。
小老闆：「蘭姊只有我爸爸說得了她，妳就忍她一忍。」
小芬：「沒有人忍受得了她，前面已經有九個人被她氣走了，再不處理，我就是第十位離職的員工。」
小老闆沒有回應，小芬就直接敲大老闆的門，討論蘭姊的問題，結果大老闆⋯
很多人自以為付出和收穫不成正比，就開始 #混日子，卻不知道快把自己的職涯毀了......
員工不應忍受慣老闆，老闆也不應忍受慣員工！不要拿自己的前途幹傻事 >>
＃就敢大聲說 ＃勞基法 ＃蘇瀅
當你覺得工作有不合理的地方，
你會選擇隱忍還是據理力爭呢？
來來來～
不管你是員工還是雇主，
今天就來告訴你哪裡可以查詢自己的權益，
以及怎麼進行申訴。
感謝 ＠新北勞動雲 提供相關資料
想進一步了解相關資訊，底下有『新北勞動雲官網』的傳送門喔～
#新北勞動檢查處
#新北勞檢立即GO
#新北違法雇主查詢
慣老闆與慣員工
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走路痛：「我最近在幹嘛？跟員工OOXX！」
哇，每次看到痛哥都若隱若現，現在就拋頭露面！
順便好好調教兩個慣員工，跟她ＯＯＸＸ到天亮！
是的，這集沒有業配，但你可以訂閱。
走路痛FB：https://www.facebook.com/walktone/
走路痛IG：https://www.instagram.com/walktone.tw/
#近況分享 #小小改版 #未來計畫
#就是硬要拍一個圈圈叉叉
#終於收到我的阿銀獎牌惹
#頻道小小的換個視覺不知道有沒有差
#以後可能常常漏出來這樣好嗎
貼心影片大綱：
0:00 開場
0:53 拜拜玩圈圈叉叉
1:22 小黑玩圈圈叉叉
2:12 頻道改視覺顏色
2:43 收到10萬阿銀獎牌
3:00 之後可能常常漏出來
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